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何可玉董事长在新一届部门正副总经理聘任会暨履新正副总经理宣誓仪式上的讲话

   
    同志们,上午好!
    很高兴参加此次新一届总经理聘任会,首先对过去三年为杰赛发展做出贡献的正副总经理表示感谢!对今天应聘的各位同志表示诚挚的祝贺!
    2006到2008的三年已成为过去,但它会留在我们的记忆之中。短短三年,杰赛公司有了长足的进步:
    2008年销售收入逾7亿元(三年增长70%),利税总额超8000万元。销售额超亿元的事业部由一家增为四家,利润超千万元的事业部由一家增为二家。
    有了公司自己的二十余亩土地和上万平方米建筑,杰赛十部整体搬迁进驻独立办公大楼与产业园区,拓展了进一步发展的空间、提升了对外形象。
    扩大了海外业务,获得了新增的资质;开发了新产品和服务,公司品牌的影响日益扩大。
    随着公司规模扩大,按现代企业要求,经营管理上了新台阶,为申请成为上市公司作了有益的尝试。
    三年的实践更带来了员工队伍的成长,总经理队伍的进步。出现了像杰赛三部这样的公司中流砥柱,有像杰赛九部这样的开拓进取的经理人队伍,也出现了像杰赛二部总经理班子这样在逆境中创新的带头人。
    由过去三年再追溯到2000年至2009年的九年,公司的主营业务收入九年增长了九倍,实现利税逾4亿元。实践证明,由国家军工院所的民品部门实施整体转制的尝试是成功的,公司的发展方向是正确的,公司员工是一支能战斗的队伍,公司的干部队伍勤奋有能力,能经得起考验。
    借此机会,向为公司的发展做出贡献的同志们,特别是总经理同志们表示衷心的感谢并致以由衷的敬意!你们手中的聘书、意味着责任,特别是在经济发展可能是新世纪最困难的今年,责任更重。新聘任的正副总经理们承担更为艰巨的任务——要努力致力于成为电子通信产品制造与信息服务知名的高科技上市公司。
    相信同志们能充分利用九年来的发展基础,在公司的统一策划下,做好本部门的准确定位,加大自主创新力度。适时做好结构调整、带好队伍,在科学发展观的指引下,坚持发展是第一要务、贯彻以人为本的观念、搞好统筹兼顾、实现未来三年全面协调可持续发展,以优异的成绩迎接伟大祖国建国六十周年和杰赛科技成立十周年!